Analista de Recurso Humanos Júnior - BP

São Paulo Hybrid

Missão do Cargo
Atuar como parceiro das lideranças e da operação nos temas de Gestão de Pessoas, apoiando decisões, acompanhando indicadores e contribuindo para o desenvolvimento, retenção e engajamento dos times.

Principais Responsabilidades

  • Atuar de forma consultiva junto às lideranças e unidades atendidas.
  • Acompanhar indicadores de pessoas, como turnover, aproveitamento, absenteísmo e quadro.
  • Apoiar gestores em temas de desempenho, desenvolvimento, conflitos, movimentações e desligamentos.
  • Identificar riscos e oportunidades relacionadas a clima, retenção e gestão das equipes.
  • Apoiar processos de promoção, mérito, transferência e movimentação interna.
  • Orientar lideranças sobre políticas, procedimentos e práticas de Gestão de Pessoas.
  • Atuar em parceria com DHO, Departamento Pessoal, Recrutamento e Seleção e Operações.
  • Apoiar ações de clima, avaliação de desempenho, feedback, PDI e desenvolvimento de lideranças.
  • Realizar visitas às unidades, mantendo proximidade com colaboradores e gestores.
  • Participar dos rituais de gestão, apresentando indicadores, principais riscos e planos de ação. 

Formato de Trabalho:

  • Híbrido (1 dia de home office, restante no escritório e/ou nas operações)
  • Horário normal de 8h às 18h (com flexibilidade para visitar as operações que é responsavel em São Paulo/ Campinas)
Requirements

Formação
Ensino Superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.

Experiência
Experiência em Recursos Humanos, preferencialmente em atuação generalista, Business Partner ou atendimento a operações.

Desejável experiência no relacionamento e orientação de gestores.

Conhecimentos Técnicos
Conhecimento dos principais processos de Recursos Humanos.
Conhecimento de indicadores de pessoas.
Pacote Office intermediário.

Benefits
  • VR (cartão Flash) R$ 31,00/dia
  • Auxílio mobilidade: Vale Transporte ou Vale combustível
  • Parceria com a Cogna Educação – descontos de ate 70% em graduação e pós-graduação
  • Seguro de Vida - sem desconto para o colaborador
  • TotalPass
  • Assistência médica Hapvida - coparticipação (enfermaria)
About the company
O Grupo Alife Nino, já conhecido pelos bares Tatu Bola, Boa Praça e Eu Tu Eles e pelos restaurantes Nino Cucina, Da Marino e Ninetto, incorporou este ano o Grupo Irajá, do renomado chef Pedro de Artagão, e o exclusivo Fame Osteria, do premiado chef italiano Marco Renzetti, totalizando 17 marcas no portfólio do Grupo, que conta com 64 operações pelo país, com forte atuação no eixo Rio de Janeiro e São Paulo, e expansão para estados como Bahia, Mato Grosso, Paraná, Minas Gerais, Pernambuco, Ceará e Distrito Federal. Com um time de mais de 2.000 colaboradores - que tem como propósito proporcionar o melhor momento do dia das pessoas, oferecendo experiências de gastronomia e entretenimento diferenciadas, ótimo serviço, preço justo e música boa, sempre em ambientes muito agradáveis - o Grupo está presente em 12 estados brasileiros e segue com um ousado plano de expansão pelo país. Nossas principais marcas: Nossos Bares: Eu Tu Eles, Tatu Bola, Tatuzinho, Boteco Boa Praça, Toca do Tatu. Nossos Restaurantes: Nino, Da Marino, Giulietta, Peppino, Pino Forno, Fame, Ninetto Trattoria, Rainha, Princesa, Rainha Taberna, Irajá Redux
by Quickin
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