Support Consutant Senior – SAP HR PY (Payroll)

PJ Mensalista, São Paulo Remote

Junte-se à EPI-USE e Faça a Diferença!

Quem Somos

A EPI-USE é a maior e mais experiente especialista em RH e Folha de Pagamento da SAP. Projetamos, construímos e implementamos sistemas para corporações multinacionais grandes e complexas. Atuamos com SAP SuccessFactors, SAP HCM, SAP BTP, SAP S/4HANA, WorkForce Software, ServiceNow, Process Mining, computação em nuvem (AWS) e ERP.

Fazemos parte do groupelephant.com, empregando mais de 3.700 pessoas em 40 países.

Somos certificados como uma das Melhores Empresas para Trabalhar pelo Great Place to Work (GPTW).

Saiba mais em: epiuse.com.br, groupelephant.com e erp.ngo.

Por que fazer parte da EPI-USE Brasil?

  • Participação em projetos com grandes clientes e alto impacto no mercado
  • Time premiado e referência em soluções SAP HXM
  • Tecnologias de ponta como SAP S/4HANA, ERP, SAP BTP, SuccessFactors, WorkForce, ServiceNow e muito mais
  • Reconhecimento como Great Place to Work e por excelência em entrega
  • Cultura colaborativa, com foco em inovação e desenvolvimento profissional

🌍 Valorizamos a diversidade em todas as suas formas e incentivamos candidaturas de pessoas de todas as origens, identidades de gênero, raças, culturas, crenças, religiões, orientações sexuais e de pessoas com deficiência (PCDs). Aqui, cada talento é reconhecido e todos têm a oportunidade de se destacar!

Sobre a oportunidade

  • Início: Imediato
  • Duração: Indeterminada
  • Tipo de Contrato: PJ fixo mensal + benefícios
  • Full-time - Disponibilidade integral à EPI-USE dentro do horário comercial.
  • Modelo de Trabalho: Remoto 

Descrição dos Serviços

Estamos em busca de um Consultor SAP RH – Especialista em Folha de Pagamento (PY) para atuar de forma estratégica na sustentação, evolução e otimização dos processos de folha dentro do SAP HCM.
Se você tem forte conhecimento técnico, domínio dos processos de RH e paixão por resolver problemas complexos, essa vaga é para você!

 
Responsabilidades

  • Parametrizar, manter e evoluir o módulo SAP HCM – Folha de Pagamento (PY) em nossos clientes.
  • Criar e ajustar esquemas, regras (PCRs), tabelas e eventos.
  • Conduzir análises de impacto, testes integrados e homologações.
  • Atuar no tratamento e correção de inconsistências de eSocial (periódicos e não periódicos).
  • Realizar suporte aos fechamentos de folha: mensal, férias, 13º, rescisões e encargos.
  • Desenvolver e validar especificações funcionais para melhorias e integrações.
  • Apoiar integrações com FI/CO, Time Management, Successfactors/EC e demais módulos relacionados.
  • Participar de projetos de melhorias no Suporte AMS
  • Documentar processos e oferecer suporte às áreas de RH e TI dos clientes.
Requirements

Requisitos Obrigatórios

  • Experiência comprovada com SAP HCM – Folha de Pagamento Brasil (PY) – mínimo de 10 anos.
  • Domínio de esquemas, regras (PCRs), Process Model e clusters.
  • Conhecimento de legislação trabalhista brasileira e encargos.
  • Experiência com testes, validações e suporte à operação.
  • Certificação SAP HCM.
     

Diferenciais

  • Experiência com SuccessFactors Employee Central Payroll (ECP) e Payroll COntrol Center (PCC).
  • Participação em projetos e/ou suporte S/4HANA.
  • Vivência em ambientes com alto volume de empregados e processos complexos de Folha.
  • Conhecimento de ferramentas de gestão de demandas (ex. Multidados, Jira, Servicenow, etc)
  • Vivência prática com eSocial (monitoramento e correção de erros).
  • Capacidade de leitura e interpretação de códigos ABAP.

 
Soft Skills Valorizadas

  • Boa comunicação e clareza na tradução de requisitos.
  • Pensamento analítico e foco em solução.
  • Organização, atenção aos detalhes e autonomia.
  • Proatividade e capacidade de trabalhar de forma colaborativa.
Benefits

Iniciativas e condições oferecidas ao prestador de serviços (Modelo PJ)

🏋️‍♀️ TotalPass – Acesso à rede de academias e bem-estar, conforme regras do programa (opcional, contratação e custo por conta do profissional)
📚 Open English – Condição especial para aprendizado de idiomas (opcional, contratação e custo por conta do profissional)
🏥 Convênio Médico e Odontológico (SulAmérica) – Disponíveis para contratação direta pelo prestador (opcional, sem subsídio)
📚 SAP Learning Hub – Acesso para estudos e certificações, mediante elegibilidade nos programas internos
🗓️ Suspensão programada das atividades – Até 20 dias corridos por ano
👶 Licença para novas mães – Até 90 dias corridos
👨‍👩‍👧 Licença para novos pais – Até 5 dias corridos
🎂 Day off de aniversário – Suspensão das atividades no dia do aniversário
🎯 Programa de Indicação – Bonificação conforme regras vigentes
🎓 Universidade Corporativa – Treinamentos técnicos e comportamentais
💬 Avaliação de Desempenho – Feedbacks estruturados no modelo 360°

Quer fazer parte de um ambiente colaborativo e em constante evolução? Estamos te esperando!

Vem ser EPI-USE!