Consultor SAP FI (185727-1 | 64984)

PJ, São Paulo Remote

Há mais de 20 anos, a EVT é referência em soluções corporativas de TI, promovendo a transformação digital de seus parceiros e clientes. Com uma equipe altamente qualificada, atuamos tanto no desenvolvimento de soluções quanto na alocação de profissionais especializados dentro dos nossos clientes. 
Atendemos grandes empresas dos mais diversos segmentos, sempre com foco em oferecer tecnologia de ponta, contato próximo e resultados que geram valor real para os negócios. 🤝💙

Na EVT, vivemos nossos valores no dia a dia: Respeito, Parceria, Eficiência, Inovação e Resultados. É isso que garante entregas de qualidade e relações duradouras com nossos clientes e colaboradores. ✨

Se você busca um ambiente colaborativo, cheio de desafios que impulsionam sua carreira, venha fazer parte de uma equipe que valoriza o talento e a dedicação de cada profissional! 

Informações da oportunidade: 

Atuação: Remota
Período: 4 meses
Modelo de trabalho: PJ

Responsabilidades: 

Buscamos um(a) Especialista/Gerente SAP FI/GL para atuar em projeto de implementação S/4HANA, sendo responsável pela configuração do módulo FI/GL, desenho de processos, suporte aos testes e resolução de defeitos.

Atuará na condução de processos contábeis, com foco em New GL e fechamento mensal, colaborando com equipes globais e garantindo a aderência às melhores práticas do SAP. É desejável conhecimento das particularidades de FI/GL para países da América Latina (LATAM).

Requirements
  • Inglês intermediário obrigatório.
  • Experiência em, no mínimo, 3 implementações SAP S/4HANA no escopo de FI/GL.
  • Sólido conhecimento em SAP FI/GL, Contabilidade, New GL e processos de fechamento mensal.
  • Experiência em configuração, desenho funcional e detalhamento de processos no SAP FI/GL.
  • Vivência em testes funcionais e gestão/resolução de defeitos.
  • Conhecimento das particularidades de FI/GL para países da América Latina (LATAM).

Softskill:

  • Colaborativa no trabalho em equipe
  • Boa comunicação e proatividade
  • Senso de urgência e priorização
Benefits
  • Programas de incentivo a aprendizados (udemy)​;
  • Aulas de inglês corporativo com valores acessivos​.

Etapas do processo:

  1. Cadastro
  2. Entrevista RH
  3. Entrevista Cliente
  4. Contrato

Vamos juntos ? 🚀💙