Analista de RH [LMR Advogados]
Hortolândia On-site
Informações Gerais:
- Empresa que está contratando: LMR Advogados;
- Modalidade de contratação: Presencial;
- Endereço: Av. Anhanguera, 345 - Vila Real, Hortolândia - SP, 13183-224;
- Tipo de vaga: Negociável (PJ ou CLT);
- Horário de atuação: Disponibilidade para atuar em horário comercial de segunda a sexta-feira;
- Remuneração: De acordo com a experiência (será alinhado durante o processo seletivo).
Sobre a oportunidade:
O Analista de RH é responsável por executar e acompanhar processos de desenvolvimento de talentos e acompanhamento da jornada dos colaboradores, garantindo que as práticas de gestão de pessoas estejam alinhadas aos objetivos estratégicos do escritório.
Como Analista de RH, você terá como atividades:
- Acompanhar novos colaboradores no período de integração;
- Auxiliar em treinamentos e desenvolvimento de colaboradores e lideranças;
- Organizar atividades de ações de fomento à cultura;
- Organizar ações de endomarketing do escritório;
- Atualizar e auxiliar liderança no uso do software de gestão de desempenho (Convenia);
- Acompanhar indicadores de RH, como turnover, absenteísmo e satisfação de colaboradores, propondo melhorias quando necessário;
- Auxiliar nas demandas de contratação;
- Atuar na análise de clima organizacional e colaborar na elaboração de planos de ação para melhorias.
- Auxiliar em demandas da área de departamento pessoal (comunicação com a contabilidade).
Requirements
🔨 Requisitos Técnicos:
- Ensino superior em andamento ou concluído em administração, RH, psicologia ou áreas afins;
- Experiência na área de gestão de pessoas;
- Familiaridade com ferramentas de gestão de pessoas e planilhas. (solides, convenia, culture rocks, Feedz)
- Experiência com uso de ferramentas do Office e drive
- Experiência com os pilares de gestão de pessoas (atração, manutenção e desligamento)
- Experiência na organização de ações de endomarketing (CIPA, aniversários, programas de desenvolvimento)
🌟 Você irá se diferenciar se possuir:
- Cursos na área de RH
- Conhecimento relacionado as NR`s
- Experiência na condução de processos de integração (onboarding)
- Experiência com rotinas de DP
🧠 Requisitos Comportamentais:
- Organização
- Ótima comunicação escrita e oral
- Transmita confiança.
- Postura madura
- Inteligência emocional para lidar com situações desafiadoras
- Compromisso com prazos e qualidade de entrega através de uma boa gestão de tempo e produtividade.
- Pró-atividade, ser mão na massa.
- Ser uma pessoa aberta ao desenvolvimento.
- Confidencialidade com informações sensíveis
Benefits
O que te entregamos?
🚘 Vale-Transporte (VT): Para facilitar sua locomoção com segurança e tranquilidade
🥙 Vale-Alimentação (VA): Um auxílio para que você tenha mais conforto nas suas refeições
🦷 Plano Odontológico: Cuide da sua saúde bucal com acesso a um plano de qualidade
🚀 Incentivo ao Desenvolvimento: A empresa investe no seu futuro! Oferecemos apoio e incentivo para cursos, treinamentos e aprimoramento profissional
❤️ Cultura Relacional e Humanizada: Trabalhe em um ambiente acolhedor, onde relações interpessoais saudáveis e a empatia são parte essencial do dia a dia
💼 Foco no Crescimento: Somos uma empresa em constante evolução e queremos que você esteja ao nosso lado nesse processo, contribuindo para conquistas mútuas
As etapas do processo serão:
- Triagem dos(as) candidatos(as);
- Preenchimento de formulário técnico e autoentrevista;
- Entrevista com o RH e aplicação de ferramenta de autoconhecimento;
- Entrevista com o(a) gestor(a) e simulação prática.
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🚨 Importante: Apenas serão considerados(as) os(as) candidatos(as) que preencherem o formulário abaixo. Currículos enviados diretamente à empresa não serão avaliados. Combinado?