Informações Gerais:
- Empresa que está contratando: InnovAuto – Marketing Automotivo;
- Modalidade de contratação: Remoto;
- Tipo de vaga: PJ;
- Horário de atuação: Segunda a sexta feira das 9h às 18h;
- Remuneração: A combinar, de acordo com a experiência.
Sobre a oportunidade:
Se você está buscando um ambiente profissional para impulsionar sua evolução, você pode ter encontrado a oportunidade certa!
A sua principal missão nesta vaga será atuar na prospecção ativa de leads qualificados por meio de redes sociais, especialmente Instagram e WhatsApp, estabelecendo conexões genuínas e convertendo interações em oportunidades de negócio para o setor automotivo.
Como Social Seller você terá como atividades:
- Identificar e abordar potenciais clientes nas redes sociais e imersões s, com foco em concessionárias e revendas de veículos;
- Manter uma presença ativa nas redes sociais, interagindo com o público-alvo e promovendo os serviços da empresa;
- Agendar reuniões e apresentações para o time de vendas;
- Utilizar ferramentas de CRM para registrar interações e acompanhar o funil de vendas;
- Colaborar com a equipe de marketing para alinhar mensagens e campanhas;
- Analisar métricas de engajamento e conversão para otimizar abordagens;
- Atingir as metas propostas de conversão.
🔨 Requisitos Técnicos:
- Cursos de aperfeiçoamento na área de Social seller e vendas;
- Experiência em vendas ou prospecção ativa, via redes sociais;
- Domínio de plataformas como Instagram e WhatsApp para fins comerciais;
- Conhecimento em ferramentas de CRM e gestão de leads;
- Habilidade em comunicação escrita e verbal persuasiva;
- Capacidade de trabalhar com metas e indicadores de performance.;
- Conhecimento em ferramentas do DRIVE, e IA (tecnologia).
🌟 Você irá se diferenciar se possuir:
- Graduação completa ou em andamento.
🧠 Requisitos Comportamentais:
- Proatividade e iniciativa na busca por novos clientes;
- Empatia e habilidade em construir relacionamentos;
- Resiliência, inteligência emocional e persistência frente a objeções;
- Organização e gestão eficaz do tempo;
- Adaptabilidade a diferentes perfis de clientes e situações;
- Comprometimento com a entrega e com a evolução contínua de performance, prezando pela entrega do que foi acordado;
- Ser uma pessoa sincera e transparente.
O que te entregamos?
- Acesso a Cursos;
- Oportunidade de crescimento.
As etapas do processo serão:
- Triagem dos(as) candidatos(as);
- Preenchimento de formulário técnico e autoentrevista;
- Entrevista com o RH e aplicação de ferramenta de autoconhecimento;
- Entrevista com o(a) gestor(a) e simulação prática.
Fez sentido para você? Então inscreva-se para nos conhecermos melhor
🚨 Importante: Apenas serão considerados(as) os(as) candidatos(as) que preencherem o formulário abaixo. Currículos enviados diretamente à empresa não serão avaliados. Combinado?