Coordenador(a) de Área Contábil

Informações Gerais:

- Empresa que está contratando: Vaga confidencial, será apresentado durante o processo seletivo;
- Modalidade de contratação: Presencial;
- Endereço: Chapecó - SC;
- Tipo de vaga: CLT ou PJ;
- Horário de atuação: Segunda à sexta-feira 7h45 às 12h e 13h30 às 18h;
- Remuneração: À combinar, de acordo com a experiência.


Sobre a oportunidade:

Se você está buscando um ambiente profissional para impulsionar sua evolução, você pode ter encontrado a oportunidade certa!

A sua principal missão nesta vaga será liderar a equipe contábil, garantindo a excelência técnica, a precisão e a pontualidade das informações e dos relatórios gerados. Atuar como principal referência técnica para o time e para os clientes, assegurando a conformidade com as normas contábeis e a legislação vigente, e contribuindo para a tomada de decisão estratégica dos nossos parceiros.


Como Coordenador (a) de área Contábil você terá como atividades:

- Coordenar e revisar os fechamentos contábeis mensais, trimestrais e anuais de uma carteira de clientes de diversos segmentos e regimes tributários (Lucro Real, Presumido e Simples Nacional);
- Coordena a operação de apuração correta dos impostos (lucro real) e a conformidade com a legislação fiscal;
- Supervisionar a elaboração e análise das demonstrações financeiras (Balanço Patrimonial, DRE, DMPL, DFC, Notas Explicativas);
- Realizar a conferência de balancetes mensais;
- Gerenciar a entrega das obrigações acessórias, como Escrituração Contábil Digital (ECD), Escrituração Contábil Fiscal (ECF) e DEFIS;
- Liderar, orientar e desenvolver a equipe de auxiliares, assistentes e analistas contábeis, promovendo um ambiente de aprendizado contínuo e alta performance;
- Atuar como ponto focal no atendimento a clientes para solucionar dúvidas complexas e apresentar relatórios gerenciais;
- Identificar oportunidades e implementar melhorias nos processos e sistemas da área contábil, visando maior eficiência e automação;
- Prestar suporte técnico em processos de auditoria externa e fiscalizações;
- Atuar em interface com as áreas de Fiscal, Financeiro e Departamento Pessoal para alinhamento de informações e integração de processos.

Requisitos Técnicos:

- Graduação completa em Ciências Contábeis;
- Domínio das normas contábeis brasileiras (CPCs) e conhecimento em IFRS;
- Profundo conhecimento dos regimes tributários, especialmente Lucro Real e Presumido;
- Habilidade com Excel básico a intermediário;
- Capacidade de análise crítica de balanços e indicadores financeiros;
- Experiência em departamento contábil de escritório de contabilidade ou empresas de médio/grande porte;
- Conhecimento e experiência com sistemas contábeis de mercado;
- Coordenação de equipe de rotinas contabeis escritório de contabilidade ou empresas.


Você irá se diferenciar se possuir:

- Cursos relacionados a demonstrações financeiras;
- Especialização de liderança de equipes;
- Conhecimento em planejamento tributário e societário;
- Conhecimento avançado em excel.


Requisitos Comportamentais:

- Vivência ou familiaridade com microgestão de equipes, mesmo sem experiência prévia em liderança;
- Comunicação clara, objetiva e respeitosa;
- Capacidade de análise crítica e tomada de decisão;
- Organização, foco em prazos e senso de responsabilidade;
- Resiliência e habilidade para lidar com pressão
- Mentalidade de melhoria contínua e inovação;
- Postura madura para liderança de equipes.

Benefits