Informações Gerais:
- Empresa que está contratando: Euro Júnior;
- Modalidade de contratação: Remoto;
- Tipo de vaga: Associado;
- Horário de atuação: De segunda à sexta-feira das 8h às 11h30 e das 13h às 18h;
- Remuneração: Faixa de R$3.000,00 + bonificações.
Sobre a oportunidade:
Na Euro Firma de Advogados Cuiabá, acreditamos que a advocacia vai além da técnica: é um compromisso com a justiça, a ética e a transformação real na vida das pessoas. Com forte atuação em Direito Previdenciário, Trabalhista, Civil e de Família, somos reconhecidos por unir excelência jurídica a um atendimento humano e transparente.
Buscamos um(a) advogado(a) em início de carreira, com até 2 anos de formado, que deseje crescer ao lado de uma equipe experiente e comprometida. Aqui, você terá espaço para desenvolver sua prática profissional com supervisão, atuando de forma generalista, mas com oportunidades para aprofundar-se em áreas específicas e construir uma trajetória sólida.
Como Advogado(a) Civil você terá como atividades:
- Elaboração de petições iniciais, contestações, recursos e manifestações diversas sob supervisão;
- Apoio na produção de pareceres, relatórios jurídicos e contratos;
- Participação em audiências online e acompanhamento de diligências simples;
- Apoio à análise de processos judiciais e administrativos na área cível;
- Pesquisa de jurisprudência, doutrina e legislação para embasamento de teses jurídicas;
- Comunicação com clientes para levantamento de informações, esclarecimentos e andamento processual.
Requisitos Técnicos:
- Formação concluída em Direito;
- Registro ativo na OAB;
- Experiência (ainda que de estágio) nas áreas Trabalhista e/ou Cível;
- Domínio da língua portuguesa com excelente comunicação escrita e verbal;
- Habilidade com ferramentas digitais (Pacote Office, Google Workspace, office);
- Capacidade de utilizar inteligência artificial aplicada à rotina jurídica;
- Vivência em audiências e diligências externas;
- Habilidade na elaboração de peças processuais;
- Experiência com atendimento ao cliente para orientar em relação as audiências.
Você irá se diferenciar se possuir:
- Pós-graduação em Direito Previdenciário, Trabalhista ou Civil;
- Experiência com gestão de prazos e ferramentas como ADVBOX, Projuris, Astrea ou similares.
Requisitos Comportamentais:
- Responsabilidade técnica: zelo com prazos, qualidade das peças e postura ética;
- Senso de organização: capacidade de gerenciar demandas simultâneas com supervisão;
- Aprendizado contínuo: abertura para feedbacks e aprimoramento prático;
- Trabalho em equipe: colaboração com advogados(as) mais experientes e equipe administrativa;
- Perfil com vontade de se desenvolver na área de produção jurídica.
O que te entregamos?
- Acesso a cursos;
- Oportunidade de crescimento.
As etapas do processo serão:
- Triagem dos(as) candidatos(as);
- Preenchimento de formulário técnico e autoentrevista;
- Entrevista com o RH e aplicação de ferramenta de autoconhecimento;
- Entrevista com o(a) gestor(a) e simulação prática.
Fez sentido para você? Então inscreva-se para nos conhecermos melhor
🚨 Importante: Apenas serão considerados(as) os(as) candidatos(as) que preencherem o formulário abaixo. Currículos enviados diretamente à empresa não serão avaliados. Combinado?