Tech Recruiter - Pleno

Buscando projetos inovadores?

Então vem com a Mollica IT e encontre a oportunidade certa para dar match!

Seu papel será fundamental para atrair, identificar e engajar os melhores talentos de Tecnologia, apoiando nossos clientes na contratação de profissionais altamente especializados.

Aqui você atuará em um ambiente dinâmico e desafiador, conduzindo processos seletivos para diferentes tecnologias, projetos e clientes nacionais e internacionais. Valorizamos profissionais organizados, ágeis, com senso de urgência, foco em resultados e que gostem de trabalhar com alto volume de vagas sem perder a qualidade das entregas.

E o melhor de tudo: você poderá trabalhar de qualquer lugar do Brasil (ou até mesmo do mundo), no conforto da sua casa!

Qual será a sua missão?

• Conduzir processos de Recrutamento e Seleção de ponta a ponta para posições de Tecnologia, desde o alinhamento da vaga até a contratação do profissional;
• Desenvolver estratégias de hunting e sourcing utilizando diferentes plataformas e técnicas de busca;
• Explorar novas fontes de atração de candidatos e divulgar oportunidades nos canais mais adequados;
• Compreender as necessidades dos clientes e traduzi-las em estratégias assertivas de recrutamento;
• Gerenciar simultaneamente múltiplas vagas, definindo prioridades de acordo com os SLA's estabelecidos;
• Manter o pipeline das vagas organizado, atualizado e com total rastreabilidade das etapas no ATS;
• Garantir o cumprimento dos SLA's e acompanhar indicadores de recrutamento;
• Realizar entrevistas técnicas e comportamentais;
• Construir relacionamento com candidatos, proporcionando excelente experiência;
• Participar de reuniões de alinhamento com clientes e equipes internas;
• Apresentar status e evolução das posições em reuniões periódicas;
• Sugerir melhorias contínuas nos processos de recrutamento e hunting;
• Demais rotinas da área.

📌 Em caso de dúvidas, entre em contato com beatriz@mollicait.com.br

O que você precisa ter:

• Experiência obrigatória como Tech Recruiter;
• Experiência com recrutamento e seleção;
• Domínio de técnicas de Hunting e Pesquisa Booleana;
• Vivência com LinkedIn Recruiter, ATS e plataformas de gestão de talentos;
• Experiência na condução de entrevistas técnicas e comportamentais;
• Excelente organização e capacidade para gerenciar múltiplas vagas simultaneamente;
• Experiência com gestão de pipeline de vagas e atualização constante de ATS;
• Vivência trabalhando com SLA's, indicadores de recrutamento e metas de entrega;
• Forte capacidade de organização, priorização e gestão do tempo;
• Perfil analítico, senso de urgência e foco em resultados;
• Excelente comunicação verbal e escrita;
• Equipamento próprio (notebook/computador) e internet estável;
• Formação Técnica ou Superior em Psicologia, Recursos Humanos, Administração, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas.

Diferenciais:

• Inglês avançado para conversação;
• Conhecimento em Canva, Excel Avançado e ferramentas de métricas;
• Experiência em consultorias de Recrutamento & Seleção;
• Vivência com alto volume de vagas e atendimento simultâneo a múltiplos clientes;
• Experiência em recrutamento de perfis altamente especializados (SAP, Cloud, Dados, Infraestrutura, Segurança, Desenvolvimento, ERP, IA etc.);
• Conhecimento em metodologias ágeis e ferramentas de organização (Kanban, Scrum, Trello, Jira ou similares).

Perfil esperado

• Buscamos um(a) profissional com forte senso de dono, organização, autonomia e comprometimento com resultados. Valorizamos pessoas que saibam gerenciar múltiplas demandas simultaneamente, mantenham seus processos organizados, atuem com senso de urgência e façam da qualidade e do cumprimento dos SLA's parte da sua rotina.

Benefits

About the company