Auxiliar a coordenação no desenvolvimento de políticas de Relações Trabalhistas e Sindicais , alterando o cumprimento da legislação;
Elaboração de relatórios e indicadores trabalhistas e sindicais;
Responsavel pelas negociações com os sindicatos nos quais a empresa esta vinculada;
Responsável pela formalização com sindicatos e inclusão de acordos e controle de toda documentação necessária;
Acompanha as fiscalizações diretas e indiretas e de processos judiciais, participação em audiências;
Realizar pequenas viagens quando necessário para conduzir negociações com sindicatos de outras cidades no Paraná;
Requirements
Ensino Superior completo Direito, Gestão de Recusos Humanos ou áreas correlatas;
Pacote Office intermediario;
Experiência na área e cargo em questão;
Benefits
Plano de saúde (Unimed) – Após o periodo de 6 meses de registro;
Plano odontológico (Dental Uni) - Após o periodo de experiência (3 meses);
Auxilio educação - Após 1 ano de empresa;
Seguro de vida em grupo - Após 1 ano de empresa;
Parcerias e descontos comerciais para graduações e cursos;
Universidade Nissei - desenvolvimento de competências;
Empréstimos taxas diferenciadas com instituições financeiras;
Plataforma Cuidar - programa com foco em saúde e bem, psicologia online, central de saúde 24 horas – telemedicina (sem custo para consultas médicas e terapias);
Convênio Farmácia;
Foco vida fitness – parceria Gympass;
Alimentação diferenciada e balanceada com direcionamento profissional em restaurante próprio na sede;