Coordenador de TI Sr. - Transformação Digital

- Responsável por liderar e coordenar projetos de Transformação Digital e Gerenciamento de Dados que promovam a modernização de processos, sistemas e modelos de negócio, impulsionando a adoção de tecnologias inovadoras e estratégias orientadas por dados.
- Atua como agente de transformação, conectando áreas de negócio, TI e inovação para garantir a entrega de soluções eficientes, seguras e alinhadas aos objetivos organizacionais.
- Realizar a validação e supervisão dos testes de integração de sistemas e serviços digitais, assegurando qualidade e aderência às melhores práticas.
- Garante níveis adequados de suporte e governança para os sistemas de dados, buscando o engajamento dos usuários e promovendo uma cultura voltada à excelência, à conformidade regulatória e à melhoria contínua.
- Acompanhar indicadores de desempenho e qualidade, além de monitorar equipes internas e terceirizadas, apoiando iniciativas que elevem o padrão dos serviços de tecnologia e gerenciamento de dados na empresa.
- Apoiar a gestão orçamentária da área por meio de acompanhamento e uso racional dos recursos;
- Controlar indicadores de suas atividades por meio do monitoramento periódico e atuação nos eventuais desvios detectados;
- Garantir a qualidade dos processos e atividades de sua responsabilidade;
- Participar de reuniões das áreas conforme calendário ou convocação, buscando contribuir para melhoria contínua dos processos, atividades e resultados das áreas e empresa;
- Assegurar o cumprimento de valores, políticas e diretrizes da empresa, instruções de trabalho, medidas de segurança, procedimentos administrativos e disciplinares na sua área de responsabilidade;

Local de Trabalho: Av. Pres. Juscelino Kubitschek
Horário de Trabalho: de segunda a sexta-feira das 8:00 às 17:30 hs

Experiência Requerida: 
-  5 a 8 anos de experiência em áreas como Tecnologia da Informação, inovação, processos ou
   consultoria estratégica.
-  2 a 4 anos em cargos de liderança ou coordenação de projetos multidisciplinares voltados
   a implantação de ERP e automação de processos

-  Vivência em ambientes corporativos com foco em transformação, inovação ou digitalização.
- Liderança em projetos de transformação digital, como: Automação de processos (RPA, BPM).
- Implantação de plataformas digitais Microsoft D365 (CRM, ERP, etc.).
- Implantação de sistemas específicos de manufatura (ERP, MES, MRP, WMS, etc.).
- Integração de dados entre sistemas (ETL, APIs).
- Iniciativas de experiência do cliente (CX/UX).
-  Adoção de metodologias ágeis e frameworks de inovação (Scrum, Design Thinking, Lean Startup)

Conhecimentos básicos:
- Familiaridade com tecnologias emergentes: ERP SaaS, cloud computing, inteligência
artificial, big data, IoT, etc.
- Conhecimento em ferramentas de gestão de projetos e colaboração (ex.: Jira, Confluence, etc.).
- Entendimento de arquitetura de sistemas e integração de soluções.
- Familiaridade com arquitetura de dados, Data Lakes, Data Warehouses e Pipelines de dados.
- Conhecimento de processos de negócios para o segmento Manufatura
- Entendimento de frameworks como DAMA-DMBOK e boas práticas de LGPD/GDPR.
- Experiência anterior em projetos de automação é um diferencial.

Formação: 
- Nível superior em Sistemas de Informação, Ciência da Computação,
Engenharia da Computação, Análise de Sistemas, ou área correlacionada, 
- Nível avançado em idioma Inglês;

Desejável: 
- Pós-graduação/MBA em Gestão de Projetos de TI, Gestão de TI, Gestão Empresarial ou Gestão em Governança de dados, Gestão de Informação ou Arquitetura de Dados;

- Qualquer nível de idioma francês será um diferencial.

Benefits