Estamos em busca de um(a) Analista de RH (Júnior/Pleno) para o nosso cliente, uma multinacional do setor farmacêutico e de produtos de consumo, localizada em São Paulo - SP.
O foco da posição será Desenvolvimento Humano, atuando estrategicamente no crescimento, retenção e atração de talentos.
📍 Modelo de trabalho: Híbrido, com necessidade de presença no escritório três vezes por semana.
📍 Local de trabalho: zona sul de São Paulo.
Principais Responsabilidades:
- Conduzir processos seletivos, desde a triagem até a entrevista final, garantindo a identificação e atração de talentos alinhados à cultura da empresa.
- Desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento, assegurando a capacitação contínua dos colaboradores.
- Conduzir ações de cultura organizacional e engajamento, promovendo um ambiente alinhado aos valores da empresa.
- Apoiar a gestão de desempenho e sucessão, contribuindo para a identificação e desenvolvimento de talentos internos.
- Participar de pesquisas de clima organizacional, analisando dados e propondo iniciativas de melhoria.
- Colaborar na estruturação de planos de carreira e desenvolvimento individual junto a gestores e demais áreas de RH.
- Auxiliar na organização e condução de eventos internos, como workshops, palestras e ações de employer branding.
- Garantir a adesão às melhores práticas de DHO, acompanhando tendências e inovações em gestão de pessoas.