O mundo é ágil e nos cobra agilidade!
Acreditamos que a inovação é, antes de tudo, uma atitude. Decidir, surpreender, testar e implantar novas realidades e redefinir o futuro. Queremos criar ideias que transformem pessoas e, assim, impulsionar as pessoas a transformar o mundo.
Como conquistamos esta transformação:
Provocando a mudança da mentalidade de nossas pessoas - buscando empreendedorismo, resiliência, compreensão da proposta de valor Qintess e vivência no dia a dia.
Sua Missão
Estamos à procura de um(a) profissional para atuar como Analista Desenvolvedor - Fullstack PHP - Júnior. Seu objetivo é desenvolver e implementar soluções de automação de processos, utilizando diversas linguagens de programação e tecnologias, visando redução de erros e custos, aprimoramento de qualidade dos serviços e processos e ganho de produtividade.
Atuação: presencial - Salvador-BA
Contratação: CLT
Tecnologia Principal: PHP Fullstack
Perfil Técnico: Apoiar o desenvolvimento e a manutenção de sistemas web fullstack, evoluindo gradualmente em front-end (Vue.js) e back-end (PHP/Laravel), com foco em qualidade, boas práticas e aprendizado contínuo.
Requisitos obrigatórios: Implementar componentes Vue.js e estilos (HTML/CSS/JS) com orientação do time.
Consumir APIs RESTful e criar endpoints simples em PHP/Laravel.
Corrigir bugs, escrever testes básicos e documentar pequenas funcionalidades.
Modelar consultas SQL simples (CRUD) em SQL Server ou PostgreSQL.
Versionar com Git (branches, merge requests) e acompanhar pipelines GitLab CI/CD.
Participar de ritos ágeis (Scrum/Kanban) e colaborar com equipes multidisciplinares.
Requisitos Técnicos:
Front-end: Vue.js, HTML, CSS, JavaScript.
Back-end: PHP/Laravel (noções de ASP Clássico para manutenção é diferencial).
Bancos de dados: SQL Server ou PostgreSQL (CRUD e migrations simples).
DevOps: Git;noções de Docker;familiaridade com GitLab CI/CD.
APIs: Consumo e criação básica de APIs RESTful.
Ágil: Vivência com Scrum e/ou Kanban.
• Assistência Médica Notre Dame Intermédica | Hapvida – mensalidade 100% coberta para o colaborador e 50% para dependentes e assistência co-participativa.
• Assistência odontológica Amil: mensalidade 100% coberto para o colaborador e 50% para dependentes.
• Vale refeição (de acordo com a CCT)
• Seguro de Vida: 100% custeado pela empresa;
• Gympass/Wellhub
• SESC
• Licença maternidade e paternidade estendida
• Convênio com Instituições de Ensino Superior e Escolas de Idiomas que oferecem desconto
• Convênio com Farmácias, Droga Raia e Drogasil com desconto em medicamentos
• Apoio a Certificações
• Qeep Moving – programa de remanejamento interno.
• "Programa Eu Indico" - oferecemos bônus por indicação de profissionais, a partir de R$300,00.