COORDENADOR DE SEGURANÇA DO TRABALHO - REGIONAL - Espírito Santo

Resumo das atividades:

Coordenar os processos de Segurança do Trabalho, a fim de prevenir a ocorrência de acidentes e assegurar a manutenção da saúde dos colaboradores.

Desenvolver e implementar políticas e estratégias de Segurança do Trabalho, através do acompanhamento e identificação de necessidades e oportunidades de melhoria no sistema de gestão implantado;

Analisar os procedimentos de saúde e segurança do trabalho, detectando pontos divergentes e conflitantes, a fim de avaliar as possibilidades de padronização;

Auditar periodicamente as áreas com o intuito de evitar autuações por parte dos órgãos oficiais e descumprimento de critérios estabelecidos junto aos clientes; Atuar junto aos gestores, conscientizando e orientando quanto aos processos relativos a saúde e segurança do trabalho, através de planos de ação, treinamentos e acompanhamento do uso de EPI´s e observação de procedimentos de segurança;

Orientar os processos de compra de materiais e equipamentos de segurança junto à área de Suprimentos, verificando qualidade, necessidade e urgência de aquisição, bem como sugerir mudança de fabricantes e/ou fornecedores, em caso de não atendimento às especificações;

Contribuir com a implantação e execução dos programas de saúde ocupacional e prevenção de acidentes, visando atendimento aos critérios legais e preservação da saúde e integridade física dos empregados;

Analisar informações estatísticas de doenças ocupacionais, acidentes e outros fatores de segurança, visando estruturar ações a partir dos dados constatados, que visam minimizar a recorrência de eventos com características semelhantes;

Apoiar o perito assistente em casos de processos judiciais através de informações de documentação interna;

Investigar acidentes ocorridos, analisando suas causas e propondo ações;

Coordenar a implantação e implementação da CIPA, supervisionando, acompanhando e orientando quanto às medidas a serem tomadas;

Elaborar, executar e operacionalizar o PGR e PPR visando proteger a integridade física dos funcionários e melhorar as condições de trabalho, assegurando o cumprimento das disposições legais;

Estabelecer parcerias com fornecedores e prestadores de serviços da área de segurança e saúde ocupacional, verificando e buscando a qualidade dos produtos a fim de atender as normas legais e procedimentos pré-determinados pela Empresa;

Elaborar e analisar criticamente estatísticas de acidentes e doenças ocupacionais; Elaborar e realizar treinamentos e campanhas de segurança e saúde ocupacional; Orientar a realização de RDS - Reunião Diária de Segurança, elaborar procedimentos específicos de segurança e saúde ocupacional;

Coordenar o estudo e análise dos riscos físicos, químicos ou biológicos existentes nos locais de trabalho, indicando a utilização de EPI’s de acordo com o cargo e função exercida e propondo medidas preventivas e corretivas, para o bom desenvolvimento das atividades;

Coordenar a elaboração do levantamento e avaliação de Perigos e Riscos e de documentos de Segurança do Trabalho, assegurando a sua implementação e treinamento para os envolvidos;

Tratar as não-conformidades, incluindo acidentes e incidentes e implementar ações corretivas e preventivas relativas à segurança do trabalho;

Assegurar as inspeções de equipamentos de segurança e de combate a incêndio, certificando-se do seu perfeito funcionamento, solicitando providências, a fim de propiciar segurança no trabalho;

Manter-se atualizado sobre avanços tecnológicos referentes à sua área de atuação, de modo a aprimorar sua experiência, repassar conhecimentos para sua equipe, sugerir modificações nos equipamentos e processos produtivos, contribuindo para a melhoria contínua do setor;

Assegurar, de acordo com a política da empresa, a motivação e a qualificação adequada ao melhor desempenho da equipe, participando dos processos de admissão, planejamento de atividades, controle de frequência, promoções e demissões, bem como orientar e buscar sua formação e desenvolvimento profissional;

• Mobilidade: para a regional que atuará (Espírito Santo);
• Escolaridade/Experiência: Necessário Ensino Superior em Engenharia / Especialização em Segurança do Trabalho;
• Atuação em obras industriais;
• Gestão de processos de segurança do trabalho;
• Gestão de indicadores Gestão de pessoas.