Lead Engineer (Líder Técnico)

São Paulo Hybrid

Quer liderar a evolução tecnológica de um produto relevante, com autonomia real e impacto direto nas decisões de arquitetura?

Estamos buscando uma pessoa Tech Lead Sênior para ser a principal referência técnica do time. Você não precisa ser especialista em Java especificamente, mas terá o desafio de guiar uma stack que hoje é majoritariamente Java, apoiando o time em boas práticas, qualidade e escalabilidade.

Seu papel será muito mais sobre liderança técnica, visão de produto e colaboração com o negócio do que sobre codar o tempo todo.

  • Guiar decisões de arquitetura e evolução da plataforma.
  • Atuar como referência técnica do time de desenvolvimento.
  • Mentorar e desenvolver pessoas engenheiras de software.
  • Garantir qualidade, performance e segurança das soluções.
  • Colaborar com produto e negócios na definição de roadmap.
  • Revisar código e apoiar na resolução de problemas complexos.
  • Promover boas práticas de engenharia e cultura de melhoria contínua.
Requirements

Requisitos obrigatórios:

  • Experiência sólida como Tech Lead, Líder Técnico ou posição similar.
  • Background forte em engenharia de software (back-end, APIs, microsserviços).
  • Vivência com linguagens orientadas a objetos (Java ou similares).
  • Experiência em desenho de arquitetura escalável e resiliente.
  • Atuação prévia em times ágeis, colaborando com produto e negócio.
  • Capacidade de mentorar pessoas desenvolvedoras e influenciar decisões técnicas.
  • Disponibilidade para modelo híbrido e contratação PJ.

Diferenciais:

  • Experiência com ecossistema Java moderno (Spring, microsserviços, cloud).
  • Atuação anterior em ambientes de alta escala ou produtos digitais B2B/B2C.
  • Vivência com práticas DevOps, CI/CD, observabilidade.
  • Histórico de liderança de transformação técnica (refatorações, replatforming).