Social Media

VAGA HÍBRIDA – Cascavel/PR

Estamos em busca de um(a) Social Media Sênior para atuar de forma estratégica na gestão completa da presença digital de um dos nossos diretores.

A pessoa selecionada será responsável por construir, posicionar e fortalecer a marca pessoal do executivo, assegurando consistência, coerência narrativa e excelência em todas as frentes de conteúdo.

Buscamos um(a) profissional com visão estratégica, maturidade, alto senso de responsabilidade e capacidade de transformar a rotina executiva em narrativas relevantes, que gerem autoridade, impacto e engajamento genuíno.

É uma posição que exige autonomia, organização, criatividade e forte domínio técnico em gestão de redes sociais e produção de conteúdo de alta qualidade.

• Desenvolver a estratégia de conteúdo alinhada à visão, objetivos e posicionamento de marca pessoal do CEO;
• Construir e manter o calendário editorial considerando agenda executiva, prioridades institucionais e temas estratégicos;
• Identificar tendências, oportunidades de exposição, pautas relevantes e movimentos do mercado;
• Monitorar menções, conversas públicas e assuntos relacionados ao posicionamento do CEO;
• Realizar benchmarking contínuo com líderes e executivos de referência;
• Criar legendas, roteiros, discursos, mensagens e narrativas consistentes com a voz e personalidade do CEO;
• Participar de gravações, orientar captação e apoiar o CEO em vídeos, falas e aparições públicas;
• Produzir, editar e finalizar conteúdos em diversos formatos (Reels, Stories, vídeos curtos, TikTok e institucionais);
• Registrar fotos e vídeos em eventos, viagens, reuniões e bastidores;
• Desenvolver quadros, formatos e séries de conteúdo proprietários;
• Agendar e publicar conteúdos nas redes sociais (Instagram, LinkedIn, TikTok e YouTube Shorts);
• Garantir consistência visual e narrativa em todos os materiais produzidos;
• Gerenciar mensagens, convites e oportunidades relacionadas à presença digital do CEO;
• Organizar rotina de gravação, backlog de conteúdos e pipeline de produção;
• Monitorar métricas de alcance, engajamento, crescimento e impacto reputacional;
• Elaborar relatórios analíticos e recomendações de otimização;
• Conduzir testes A/B de formatos, CTAs e abordagens narrativas;
• Articular-se com áreas internas (marketing, branding, design, audiovisual e comunicação corporativa);
• Organizar biblioteca de conteúdos, materiais brutos, frases-chave e referências estratégicas.

Conhecimentos Necessários (técnicos e formação)

• Sólida experiência com gestão de redes sociais e marca pessoal (Instagram, LinkedIn, TikTok, YouTube Shorts);
• Excelente redação, storytelling e habilidade natural para captar e reproduzir a voz da marca;
• Domínio de produção e edição de vídeos curtos (CapCut, Canva, Premiere ou similares);
• Organização e capacidade de gerenciar múltiplas demandas simultaneamente;
• Formação superior em Comunicação, Marketing, Jornalismo, Publicidade ou áreas correlatas

Habilidades

• Capacidade analítica para interpretar métricas e ajustar estratégia de posicionamento;
• Excelente escrita e sensibilidade para construção de reputação digital;
• Habilidade para escrever de forma criativa, estratégica e persuasiva;
• Adaptabilidade para diferentes públicos e plataformas;
• Capacidade de atuar com agenda dinâmica, confidencialidade e alto alinhamento com executivos;
• Visão estratégica, proatividade e habilidade para transformar rotinas e mensagens do CEO em conteúdo relevante.

Benefits