🧡 A Evertec é uma empresa especializada em tecnologia para o setor financeiro, com mais de 27 anos de atuação e presença em 26 países da América Latina e Caribe. Com mais de 11 bilhões de transações processadas anualmente, somos referência em soluções que impulsionam a transformação digital do mercado.
Oferecemos um portfólio completo de soluções em software, atendendo instituições financeiras, empresas e fintechs que buscam inovação, segurança e eficiência.
Nosso compromisso é com a excelência tecnológica, a inclusão financeira e a geração de valor sustentável para clientes, colaboradores e parceiros, promovendo um ecossistema mais conectado e acessível.
Descrição da Posição:
• Projetar, desenvolver e implementar soluções de software robustas e
escaláveis utilizando a linguagem Java;
• Desenvolver, otimizar e manter APIs RESTful robustas e escaláveis;
• Projetar e implementar soluções baseadas em microsserviços;
• Colaborar com equipes multifuncionais para entender os requisitos do
projeto e traduzi-los em soluções técnicas;
• Atuar na resolução de problemas complexos de performance e segurança;
• Realizar revisões de código, identificar áreas de melhoria e garantir a adesão
aos padrões de codificação;
• Colaborar com arquitetos de software na definição de padrões e melhores
práticas;
• Apoiar e orientar desenvolvedores juniores e plenos, promovendo um
ambiente de aprendizado contínuo
• Requisitos Técnicos e Comportamentais:
• Experiência sólida com Java (Java 8+), Spring Framework (Spring Boot, Spring
Data, Spring Security);
• Proficiência com bancos de dados relacionais (PostgreSQL, MySQL) e
NoSQL (MongoDB, Redis);
• Experiência com arquitetura de microsserviços e mensageria (Kafka,
RabbitMQ);
• Conhecimento em ferramentas de conteinerização e orquestração (Docker,
Kubernetes);
• Prática com integração e entrega contínua (CI/CD) utilizando ferramentas
como Jenkins, GitLab CI ou similares;
• Familiaridade com metodologias ágeis (Scrum/Kanban) e versionamento de
código (Git);
• Identificar oportunidades de aplicação de IA em produtos, processos e
jornadas internas, promovendo ganhos de eficiência e qualidade.
• Garantir boas práticas de segurança, observabilidade, performance e
escalabilidade das soluções desenvolvidas.
• Realizar revisões de código e disseminar padrões de desenvolvimento e
engenharia de software.
• Apoiar o desenvolvimento técnico de profissionais juniores e plenos,
promovendo uma cultura de aprendizado contínuo.
• Contribuir para a evolução da maturidade de engenharia, automação e uso
responsável de Inteligência Artificial dentro da organização.
Requisitos Técnicos (Hard Skills):
• Desenvolvimento e Arquitetura
• Experiência sólida em desenvolvimento Java (Java 11 ou superior).
• Domínio do ecossistema Spring Framework (Spring Boot, Spring Data,
Spring Security, Spring Cloud).
• Experiência no desenvolvimento e manutenção de APIs RESTful.
• Conhecimento avançado em arquitetura de microsserviços.
• Experiência com padrões de integração e comunicação assíncrona.
• Conhecimento em arquitetura orientada a eventos.
• Bancos de Dados
• Experiência com bancos relacionais (PostgreSQL, MySQL ou similares).
• Experiência com bancos NoSQL (MongoDB, Redis ou similares).
• Conhecimento em modelagem de dados e otimização de consultas.
• Mensageria e Integração
• Experiência com Kafka, RabbitMQ ou tecnologias equivalentes.
• Conhecimento em integração entre sistemas corporativos e APIs externas.
• DevOps e Cloud
• Experiência com Docker e Kubernetes.
• Conhecimento em pipelines de CI/CD utilizando Jenkins, GitLab CI, GitHub
Actions ou similares.
• Vivência com monitoramento, observabilidade e troubleshooting em
ambientes produtivos.
• Conhecimento em plataformas Cloud (AWS, Azure ou GCP).
• Qualidade de Software
• Experiência com testes unitários, integração e automação de testes.
• Conhecimento em práticas de Clean Code, SOLID, Design Patterns e
Arquitetura Limpa.
• Vivência com revisão de código e práticas de engenharia de software.
• Inteligência Artificial Aplicada ao Desenvolvimento
• Experiência prática na utilização de ferramentas de IA para apoio ao ciclo
de desenvolvimento de software.
• Capacidade de utilizar IA para:
• Análise e refinamento de requisitos;
• Modelagem de soluções;
• Geração e revisão de código;
• Criação e automação de testes;
• Produção de documentação técnica;
• Análise de impactos e riscos técnicos.
• Conhecimento sobre integração com APIs e serviços de IA generativa.
• Conhecimento de conceitos como Engenharia de Prompt, RAG, agentes de
IA e automação inteligente será considerado diferencial.
• Capacidade de avaliar criticamente respostas geradas por IA, garantindo
qualidade, segurança e aderência às necessidades do negócio.
Competências Comportamentais (Soft Skills)
• Comunicação e Influência
• Boa comunicação verbal e escrita.
• Capacidade de traduzir conceitos técnicos para públicos não técnicos.
• Habilidade para conduzir discussões com áreas de negócio, produtos e
tecnologia.
• Facilidade para negociação e gestão de expectativas.
• Visão de Negócio
• Capacidade de compreender objetivos estratégicos e transformá-los em
soluções tecnológicas.
• Perfil orientado à geração de valor para clientes e para o negócio.
• Pensamento crítico para avaliação de riscos, impactos e oportunidades.
• Liderança Técnica
• Capacidade de influenciar decisões sem dependência de autoridade
formal.
• Atuação como referência técnica dentro do time.
📍 E ai, se identificou com o que leu até agora? Então, vou te contar o que você encontrará aqui, além de um ambiente dinâmico:
• Vale refeição ou alimentação;
• Benefício Flexível (Flash);
• Assistência médica;
• Psicologia Viva;
• Assistência Odontológica;
• Auxílio creche;
• Auxílio para filhos com necessidades especiais;
• Auxílio fertilização;
• Extensão Licença Maternidade e Paternidade;
• Vale transporte ou Auxílio Home Office (para contrato teletrabalho);
• Gympass (Wellhub) e TotalPass;
• Horários flexíveis;
• Seguro de vida;
• Clube de parcerias;
• Parceria com Sesc;
• Just dress no code (sem código de vestimenta);
• Day off no aniversário;
• Beca (programa de incentivo a educação);
• PPR ou Bônus - conforme atingimento de metas e resultados.
Valorizamos a diversidade e entendemos que o que acrescenta é justamente ideias e pontos de vistas variados. Por isso raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência ou idade, não serão impeditivos de você fazer parte do nosso time.