Desenvolvedor .NET SR

CLT, São Paulo Hybrid

Muito prazer, Somos a Evertec!

A Evertec é uma empresa especializada em tecnologia para o setor financeiro, com mais de 27 anos de atuação e presença em 26 países da América Latina e Caribe. Com mais de 11 bilhões de transações processadas anualmente, somos referência em soluções que impulsionam a transformação digital do mercado.

Oferecemos um portfólio completo de soluções em software, atendendo instituições financeiras, empresas e fintechs que buscam inovação, segurança e eficiência.
Nosso compromisso é com a excelência tecnológica, a inclusão financeira e a geração de valor sustentável para clientes, colaboradores e parceiros, promovendo um ecossistema mais conectado e acessível.

Requirements

Atuar no desenvolvimento e sustentação de aplicações .NET para o mercado financeiro, participando de projetos e demandas evolutivas e corretivas. Trabalhar com banco de dados Oracle, práticas de integração e entrega contínua, arquitetura em nuvem e processos de gestão de mudanças, garantindo qualidade, performance e estabilidade das soluções.

Requisitos obrigatórios

Conhecimento no mercado financeiro;
Experiência em desenvolvimento .NET;
Vivência em projetos e pequenas demandas evolutivas e corretivas;
Domínio em banco de dados Oracle (PL/SQL);
Conhecimento em arquitetura Cloud;
Experiência com CI/CD utilizando Jenkins e/ou CloudBees;
Conhecimento em Git;
Experiência com processos ServiceNow (RLSE/CHG).
Requisitos desejáveis

Experiência em ambientes corporativos de alta disponibilidade no segmento financeiro.
Informações relevantes sobre a vaga

Modelo de trabalho: Híbrido 3x

 

Benefits

E ai, se identificou com o que leu até agora? Então, vou te contar o que você encontrará aqui, além de um ambiente dinâmico:
• Vale refeição ou alimentação;
• Benefício Flexível (Flash);
• Assistência médica;
• Psicologia Viva;
• Assistência Odontológica;
• Auxílio creche;
• Auxílio para filhos com necessidades especiais;
• Auxílio fertilização;
• Extensão Licença Maternidade e Paternidade;
• Vale transporte ou Auxílio Home Office (para contrato teletrabalho);
• Gympass (Wellhub) e TotalPass;
• Horários flexíveis;
• Seguro de vida;
• Clube de parcerias;
• Parceria com Sesc;
• Just dress no code (sem código de vestimenta);
• Day off no aniversário;
• Beca (programa de incentivo a educação);
• PPR ou Bônus - conforme atingimento de metas e resultados.

Valorizamos a diversidade e entendemos que o que acrescenta é justamente ideias e pontos de vistas variados. Por isso raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência ou idade, não serão impeditivos de você fazer parte do nosso time.