Analista de Recrutamento e Seleção

EMPRESA 

Nosso cliente é uma grande empresa de serviços de saúde ocupacional e segurança do trabalho.

DESAFIO 

Você fará parte do time de recrutadores terceirizados que darão suporte à área de Recrutamento e Seleção do cliente para condução de posições operacionais e táticas. O volume de posições mensais estimado por recrutador está entre 18 a 20.

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

• Planejar, coordenar e executar processos seletivos completos, incluindo alinhamento de perfil, divulgação de vagas, triagem, entrevistas por competência, aplicação de testes e dinâmicas de grupo.
• Conduzir entrevistas individuais online, avaliando competências técnicas, comportamentais e culturais dos candidatos.
• Desenvolver estratégias inovadoras de atração e seleção para identificar e atrair talentos qualificados.
• Fornecer feedback estruturado aos candidatos participantes dos processos seletivos.
• Atuar em parceria com gestores das áreas requisitantes, garantindo clareza e assertividade no entendimento dos perfis desejados.
   

INFORMAÇÕES IMPORTANTES

Modelo de contratação: PJ.

Regime de trabalho: Remoto.

Segmento: Serviços

Tipo: Nacional.

🟠 Acompanhe o nosso podcast: https://www.youtube.com/@TechrxRecruiting

Importante ter experiêncai comprovada de, no mínimo, 3 (três) ano, no ciclo total de recrutamento e seleção.

Benefits