A Verity está buscando novos talentos!
Somos uma consultoria de transformação e inovação digital e buscamos PO - Product Owner de IA e Inovação Sênior para fazer parte dessa jornada.
Olha só quais são as experiências e conhecimentos que você precisa ter para acelerar e transformar com a gente:
Responsabilidades e atribuições:
O(A) Product Owner (PO) será o(a) responsável por liderar a estratégia de inovação e a evolução da jornada do cliente através de demandas de IA e experimentação ativa (POCs). Seu principal desafio será definir a visão do produto através do entendimento aprofundado das necessidades dos clientes, transformando hipóteses em testes viáveis. Este profissional atuará como a ponte entre stakeholders, finanças e o time técnico, garantindo que as soluções de IA sejam tecnicamente possíveis, financeiramente viáveis e gerem resultados tangíveis para o negócio.
Principais Responsabilidades e Desafios
Viabilização de POCs de IA: Atuar ativamente na squad de inovação, entendendo as necessidades do cliente e garantindo a execução técnica dos testes.
Storytelling e Resultados: Criar apresentações executivas que demonstrem claramente o sucesso (ou aprendizados) das POCs realizadas.
Priorização Estratégica: Realizar reuniões de priorização com o board executivo, garantindo que a squad foque nas demandas de maior impacto.
Análise de Mercado: Avaliar tecnicamente fornecedores e soluções de IA em parceria com a liderança técnica, garantindo a melhor escolha para o negócio.
Visão 360º de Viabilidade: Garantir que cada nova ideia possua um Canvas estruturado com informações financeiras e técnicas antes de entrar em desenvolvimento.
Captura de Oportunidades: "Sentar com o negócio" e clientes finais para minerar novas possibilidades de aplicação de inteligência artificial na jornada.
Requisitos Comportamentais (Soft Skills)
Empatia e Customer Centricity: Foco implacável na captura de dores dos clientes para transformá-las em oportunidades de IA.
Comunicação Executiva: Habilidade para realizar apresentações de alto impacto para a diretoria, traduzindo resultados técnicos de POCs em valor de negócio.
Negociação e Visão Crítica: Capacidade analítica para avaliar fornecedores e priorizar o backlog com base em potencial de retorno e viabilidade.
Mentalidade de Experimentação: Resiliência para lidar com o ciclo de "falha rápida" e aprendizado contínuo típico de squads de inovação.
Colaboração Multidisciplinar: Iniciativa para transitar entre as áreas de Planejamento, Financeiro e Operação.
Requisitos Técnicos (Hard Skills)
Gestão de IA e POCs: Experiência em liderar ciclos de Prova de Conceito, desde a concepção até a análise de resultados e decisão de escala.
Product Discovery e Frameworks de Inovação: Domínio de técnicas como AI Canvas, Lean Canvas e mapeamento de valor para estruturar novas iniciativas.
Avaliação de Viabilidade (Business Case): Capacidade de alinhar-se com times de planejamento e financeiro para validar a viabilidade técnica e o ROI de cada POC.
Gestão de Fornecedores: Habilidade para avaliar soluções de mercado (vendors de IA) em conjunto com o Líder Técnico (LT) da squad.
Assessment e Diagnóstico: Experiência em realizar assessments junto à operação para identificar gargalos e novas oportunidades de automação inteligente.
Frameworks Ágeis: Experiência prática em ritos de priorização de backlog e reuniões de alinhamento estratégico com executivos.
Vale refeição
Vale alimentação
Auxílio home office
Assistência médica
Assistência odontológica
Seguro de vida
Parcerias de descontos
Convênios em estabelecimentos e instituições de ensino
Treinamentos de agilidade recorrentes
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