Gerente de Projetos Sênior (69721)
Descrição
Há mais de 20 anos, a EVT é referência em soluções corporativas de TI, promovendo a transformação digital de seus parceiros e clientes. Com uma equipe altamente qualificada, atuamos tanto no desenvolvimento de soluções quanto na alocação de profissionais especializados dentro dos nossos clientes.
Atendemos grandes empresas dos mais diversos segmentos, sempre com foco em oferecer tecnologia de ponta, contato próximo e resultados que geram valor real para os negócios. 🤝💙
Na EVT, vivemos nossos valores no dia a dia: Respeito, Parceria, Eficiência, Inovação e Resultados. É isso que garante entregas de qualidade e relações duradouras com nossos clientes e colaboradores. ✨
Se você busca um ambiente colaborativo, cheio de desafios que impulsionam sua carreira, venha fazer parte de uma equipe que valoriza o talento e a dedicação de cada profissional!
Informações da oportunidade:
Atuação: Remota
Período: 12 meses, com chances de prorrogação
Modelo de trabalho: Prestador de serviço (PJ)
Responsabilidades:
Estamos em busca de um(a) Gerente de Projetos Sênior com sólida experiência em gestão de projetos complexos de TI e iniciativas de transformação tributária, fiscal ou ERP. O(a) profissional será responsável por coordenar projetos relacionados à Reforma Tributária, gerenciando equipes multidisciplinares, consultorias SAP, análise de impactos nos processos e sistemas, cronogramas, riscos, testes integrados e estratégia de implantação, garantindo a governança e a qualidade das entregas.
Requisitos
- Experiência sólida (8+ anos) em gerenciamento de projetos complexos de TI, preferencialmente em programas de transformação tributária, fiscal ou ERP de grande porte.
- Vivência comprovada em projetos SAP, com entendimento dos módulos impactados pela Reforma Tributária, especialmente FI, SD, MM.
- Experiência na gestão de fornecedores, consultorias SAP e equipes multidisciplinares (funcional, desenvolvimento, fiscal e negócio).
- Domínio de metodologias de gestão de projetos e programas, como PMBOK, PMI, Agile, Scrum e SAP Activate.
- Capacidade de coordenar análise de impactos, desenho de processos, gestão de riscos, testes integrados (SIT/UAT), plano de cutover e estratégia de implantação.
- Experiência na elaboração e acompanhamento de cronogramas, orçamento, indicadores executivos, status reports e governança para alta liderança.
Softskill:
- Colaborativa no trabalho em equipe
- Boa comunicação e proatividade
- Senso de urgência e priorização
Benefícios
- Programas de incentivo a aprendizados (udemy);
- Aulas de inglês corporativo com valores acessíveis.
Etapas do processo:
- Cadastro
- Entrevista RH
- Entrevista Cliente
- Contrato
Vamos juntos ? 🚀💙