Especialista em Dados, Automação e IA Aplicada

Piracicaba On-site

A Gênica está acelerando sua jornada de transformação digital e busca um(a) Especialista em Dados, Automação e IA Aplicada para liderar tecnicamente essa evolução.

Esta posição será responsável por estruturar a frente de Dados, Automação e IA Aplicada da empresa, transformando desafios estratégicos em iniciativas concretas e garantindo que as soluções sejam implementadas de forma consistente, escalável e alinhada aos objetivos do negócio.

Embora seja uma posição de liderança técnica, buscamos um profissional com perfil hands-on, que participe ativamente do desenvolvimento das soluções, especialmente nas iniciativas mais estratégicas ou complexas.

O Especialista atuará em parceria com fornecedores, consultorias e equipes multidisciplinares, coordenando tecnicamente as entregas, assumindo quando necessário a efetiva execução dos projetos e assegurando a qualidade da arquitetura, das integrações e das soluções implementadas.

Requirements
  • Experiência sólida em projetos de Dados, Automação e IA.
  • SQL avançado.
  • Python.
  • APIs e integrações.
  • Arquitetura de dados.
  • ETL/ELT.
  • Data Lake e Data Warehouse.
  • Governança de Dados.
  • Ferramentas de BI.
  • Arquitetura de automação.
  • IA Generativa.
  • Prompt Engineering.
  • RAG.
  • Agentes de IA.
  • Bancos Vetoriais.
  • Plataformas Cloud (Azure, AWS ou GCP).

Diferenciais

  • Experiência liderando projetos de transformação digital.
  • Conhecimento em MLOps.
  • Arquiteturas orientadas a eventos.
  • DevOps e CI/CD.
  • Certificações em Cloud, Dados ou IA. 
     

Competências comportamentais

Além da capacidade técnica, buscamos alguém que consiga construir uma área praticamente do zero.

Esperamos um profissional com:

  • Forte autonomia.
  • Pensamento sistêmico.
  • Capacidade de estruturar processos.
  • Excelente comunicação.
  • Perfil consultivo.
  • Capacidade de influenciar diferentes áreas.
  • Facilidade para priorizar iniciativas.
  • Boa gestão de stakeholders.
  • Organização.
  • Senso de dono.
  • Capacidade de transformar estratégia em execução.
  • Perfil colaborativo e desenvolvedor de pessoas, mesmo sem liderança formal.