Estamos formando um Banco de Talentos de Diversidade com o objetivo de ampliar a inclusão e fortalecer a representatividade em nossas equipes de inovação e tecnologia.
Queremos conhecer profissionais de diferentes trajetórias, histórias e perspectivas, acreditando que a diversidade de pessoas, ideias e experiências torna o ambiente mais colaborativo, criativo e inovador. Incentivamos especialmente a participação de pessoas negras, mulheres, pessoas LGBTQIAPN+, pessoas com deficiência, pessoas 50+, indígenas e demais grupos sub-representados no mercado de tecnologia e inovação.
Buscamos pessoas que tenham interesse em participar de futuras oportunidades e projetos estratégicos, contribuindo com soluções inovadoras, evolução tecnológica e geração de valor para nossos clientes e parceiros.
Mais do que experiência técnica, valorizamos profissionais conectados com a nossa cultura, baseada em:
* Rigor técnico;
* Comprometimento;
* Colaboração;
* Agilidade na entrega de valor.
As oportunidades poderão contemplar modelos de atuação remoto, híbrido ou presencial, de acordo com cada projeto e necessidade das equipes. Também podendo ser em formato PJ ou CLT.