Estamos conduzindo processo seletivo para a posição de Gerente de Gestão e Performance, em uma empresa em forte momento de crescimento e estruturação. Buscamos uma profissional com forte capacidade de liderança, gestão de pessoas e orientação para resultados, capaz de desenvolver equipes, acompanhar indicadores e transformar objetivos estratégicos em resultados concretos.
Principais responsabilidades:
- Liderar, desenvolver e acompanhar a performance das equipes;
- Estabelecer prioridades, metas e direcionamentos, garantindo clareza sobre responsabilidades e entregas;
- Acompanhar indicadores de desempenho e resultados, identificando desvios e definindo planos de ação;
- Conduzir reuniões de acompanhamento, alinhamento e performance;
- Realizar feedbacks e atuar no desenvolvimento dos profissionais e das lideranças;
- Identificar gaps de desempenho e implementar ações para melhoria dos resultados;
- Promover uma cultura de responsabilidade, autonomia, comprometimento e alta performance;
- Conduzir conflitos e situações de baixa performance de forma assertiva;
- Garantir o cumprimento dos processos, padrões e direcionamentos estabelecidos;
- Identificar oportunidades de melhoria e atuar na implementação de soluções;
- Trabalhar em parceria com a direção, fornecendo análises e informações para tomada de decisão;
- Acompanhar a evolução dos resultados e garantir a execução dos planos definidos.
Tem interesse? É só conferir os requisitos da oportunidade e cadastrar o currículo para participar do processo! 🍀
Não é a sua área? Que tal compartilhar, quem sabe não é a oportunidade que alguém está esperando ☺️